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[试题探讨] 郑州大学第二附属医院2009年度公开招聘优秀本、专科及其以上毕业生的通知

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发表于 2009-2-20 10:19:27 | 显示全部楼层 |阅读模式

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郑州大学第二附属医院2009年度公开招聘优秀本、专科及其以上毕业生的通知 2月23日至3月5日报名

根据工作需要,郑州大学第二附属医院面向省内外公开招聘优秀本、专科及其以上毕业生,现将有关事宜通知如下:

一、应聘条件:

1、热爱本职工作,遵纪守法,身体健康。
2、全日制正规重点院校(不含民办学校)相应专业2008年、2009年度统招高中起点毕业生(不含专升本、对口升学)。在校期间专业课成绩优异,无不及格课程。

二、招聘计划:
岗位
学历
专业
性别
年龄
人数
临床护理
本科
护理


13人
本科
助产


2人
财务科
专科以上
会计


2人
综合考评办
本科
会计


1人
信息科
本科以上
计算机软件

25岁以下
1人
本科以上
计算机硬件

25岁以下
1人
医政办公室
本科以上
法律或中文

26岁以下
1人
党委办公室
本科以上
中文


1人
检验科
本科以上
临床检验


1人
注:护理专科正规学校毕业生(指高中起点经高考录取,不包括民办学校)也可将简历投至人事科以备以后应聘。


三、报名要求:由医院人事科统一组织报名,审查应聘人员材料及资格。
1、报名时间:2009年2月23日至2009年3月5日
2、报名地点:郑州市经八路2号,郑州大学第二附属医院人事科。
联系电话:0371—63936327;0371—63974683;0371—63974573
联系人:张科长梅老师
3、报名时需携带以下材料:郑州大学第二附属医院应聘报名表1份(本专科填附表1、研究生填附表2,贴本人一寸近照1张)、学校推荐书、成绩单、外语等级证书、获奖证书、本人高中毕业证等证书原件、复印件各一份。个人简历的内容及提供的证书须真实可靠。如发现弄虚作假将取消其面试、聘用资格,并承担由此带来的一切后果。
四、具体说明:
1、报名结束后,医院人事科将对应聘人员进行资格审核和初选,对初选合格人员将以电话形式通知本人参加笔试、面试。
2、面试内容主要包括专业知识、英语、综合素质等,同等条件下,有计算机、文、体、艺等特长者优先考虑。
3、聘用人员性质:面试合格被聘用人员实行人事代理,为医院内部聘用合同制人员,不纳入事业单位编制
郑州大学第二附属医院
2009年2月19日
2009年河南事业单位招聘信息专题

附表1:郑州大学第二附属医院本科及本科毕业生应聘报名表
附表2郑州大学第二附属医院2009年博(硕)士毕业生应聘报名表
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