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[高校教师招聘] 四川大学(成都)南亚所招聘科研秘书启事

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发表于 2010-3-26 15:45:33 | 显示全部楼层 |阅读模式

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为提高科研工作管理水平,四川大学南亚研究所拟面向校内外公开招聘科研秘书1名。

一、应聘条件
1、坚持党的基本路线,执行党的方针、政策,爱岗敬业,作风正派,团结同志,乐于奉献,勤政廉洁。
2、博士研究生毕业,有科研管理工作经验,35周岁以下。
3、具备985高校南亚研究相关学科背景,有较丰富的南亚问题研究经验;有一定科研管理工作经历;具有较强的调研能力,文字写作能力强;能熟练地应用计算机和办公自动化软件。
4、英语沟通能力强,有科研机构外事工作经验,组织过国际国内学术会议。
5、具备较强的南亚研究能力,熟悉并热爱南亚研究工作,有较强团队精神,责任心强。


二、岗位职责
1、经办、协调南亚所各种科研项目的申报、中期检查、结题工作。
2、及时了解教育部和相关部门的最新社科政策、社科信息,及时将上述信息通知所领导;及时通知科研人员各级各类社科信息。
3、经办基地评估、考核工作。
4、申报国际国内学术会议,筹办会议,保管会议记录。
5、负责南亚所国际交流与合作工作的计划、总结、报告。
6、负责协调来所工作考察的所有长短期代表团、外籍专家、外籍人员的邀请、接待、日常生活安排及教学工作。

三、招聘程序
1、由南亚所招聘工作小组对应聘者材料进行初选及资格审定,并确定候选人员。
2、由招聘工作小组组织对竞聘候选人的公开答辩和面试
3、择优聘用,报经人事处批准后,签定聘用合同。

四、工资待遇
按四川大学规定执行。

五、报名时间及方式
1、报名时间:2010年3月25日-4月5日。
2、报名方式:应聘人员在上述时间内将应聘材料交南亚研究所(地址:四川大学文科楼五楼)501室或502室,亦可发送邮件至nanyasuo@163.com

联系人:李老师联系电话:85412638
E-mail:nanyasuo@163.com



四川大学南亚研究所
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