江苏省人大研究室下属事业单位公开招聘工作人员公告

为更好地选拔优秀人才，充实研究室刊物编辑室人员队伍，优化人员结构，现决定面向省内（含江苏籍在省外高校就读的应届毕业生）公开招聘1名工作人员。现将有关事项公告如下：

一、报考条件

1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利，坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策；

2、遵纪守法，品行端正，团结同志，廉洁奉公；

3、身体健康，年龄30周岁（1977年10月1日以后出生）以下；

4、具体要求：全日制新闻或中文专业硕士研究生以上学历的应届毕业生；全日制大学本科以上学历的在职人员，在公开发行的报刊杂志社担任文字编辑或记者3年以上。上述人员均需在省级以上公开发行的报刊上独立(含合署第一作者)发表过通讯等新闻报道类作品3篇以上。

二、报名办法

报名工作由江苏省人大办公厅人事处会同用人单位组织，采用现场报名方式。

(一)报名时间、地点

1、现场报名时间：2007年11月10日至11日（每天上午9：00—11：30，下午14：00—17：00）。

2、现场报名地点：江苏议事园酒店0909房间（南京市中山北路81号）。

（二）报名注意事项：报名者须持本人身份证、学生证或户籍证明、所在院校出具的省教育厅统一印制的《毕业生双向选择就业推荐表》原件及复印件各一份，以及报名表（网上下载填写）和近期小二寸彩色免冠照两张，发表文章复印件一份，社会在职人员还需工作单位出具的记者、编辑身份证明和学历学位证书原件及复印件各一份。现场报名通过资格审查的考生，当场领取准考证。

三、考试科目、时间和实施办法

（一）笔试：内容主要为记者、编辑岗位基础知识，民主政治、法学理论基础知识，以及经济社会生活等相关知识。笔试在江苏省人大办公厅人事处统一组织下采取封闭出卷、封闭考试、封闭阅卷的方法，省人大机关纪检组全程监督。笔试不指定复习用书和范围。笔试时间于考前一周电话通知考生。如报名参加笔试人数达不到1：5以上开考比例要求，则取消此次招考，并及时通知已报考人员。

（二）面试：笔试阅卷结束后，在笔试合格者中，根据成绩从高分到低分的顺序，按招聘职位拟录用人数的1：5从高分到低分确定参加面试人选。对取得面试资格的考生，在领取面试通知书时还要进行报考资格复审，复审不合格的将取消面试资格，并在笔试人员从高分到低分依次递补面试人员。面试在江苏省人大办公厅人事处统一组织下由用人单位组成测试小组，采取封闭测试方法，机关纪检组全程监督。面试成绩为百分制，考生面试成绩经考场监督员审核后，由主考官当场通知考生。本次面试时间、地点另行通知。

四、录用

面试结束后，按面试成绩50%、笔试成绩50%的权重比例，均采用百分制计算报考人员的总成绩。根据总成绩，按用人单位拟录用人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员，参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。对体检合格人员，在江苏人大网（http//www.jsrd.gov.cn）公示7天后无异议的，由用人单位组织考核。根据体检和考核结果，由用人单位按有关规定办理聘用手续。

聘用人员实行1年试用期，试用期满考核合格，予以定职定级；考核不合格者，取消聘用资格，个人自主择业。

五、招聘政策咨询电话

招聘政策咨询电话：025—8327553783275536

联系人:王保胜祝正宇

六、招聘工作监督电话

招聘工作监督电话：025—83275709

联系人：唐卫民

附件：江苏省人大常委会研究室刊物编辑室招聘工作人员报名表.doc

2007年10月22日