山东省农业管理干部学院（济南）2009年第二次公开招聘工作人员简章

杨凡

根据山东省省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知精神,按照我院教学工作需要，现向社会公开招聘高校教师,现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位和人数
招聘岗位、人数详见附表《山东省农业管理干部学院2009年第二次公开招聘工作岗位统计表》
二、招聘范围和条件
1、热爱教育事业，善于团结协作，具有团队精神，愿为学院发展和人才培养做出贡献。
2、热爱教育教学工作，熟悉教育教学规律和特点，熟悉现代教育的基本理论，了解教育的宗旨、目的、意义和要求，有较强的专业教学、科研能力，动手能力和专业技术能力。
3、具备教师的基本素质，仪表端正，具有扎实的专业知识，较强的文字和语言表达能力，有较好的计算机操作能力，国家普通话水平测试成绩不低于二级乙等。
4、遵守国家的法律法规，无违法乱纪的不良记录。
5、初级岗位应聘人员年龄在40周岁﹙1969年4月1日后出生﹚以下。定向委培应届毕业生报考，须征得定向委培单位的同意。
三、招聘程序、组织方式和时间
1、发布招聘信息公告
招聘方案在山东人事信息网和学院校园网发布公告。
2、个人报名
报名时间：自方案公布之日起至2009年9月22日
报名地点：山东省农业管理干部学院人事处
联系电话：0531-8811778385593756
通讯地址：山东省济南市历城区农干院路866号
应聘人员如实填写、提交相关个人信息资料，主要有：国家承认的学历学位证书、身份证、科研成果和获奖证书、专业技术职务资格证书等相应证书复印件一份；《山东省农业管理干部学院公开招聘人员报名登记表》；同底版免冠一寸照片4张。在职人员应聘的，应有用人权单位出具的同意应聘的介绍信复印件。2009年9月22日前，将个人材料送至或寄至山东省农业管理干部学院人事处。
3、资格审查
对应聘人员资格审查工作，应贯穿工作的全过程。人事处会同相关部门单位审核应聘人员材料，确定参加笔试人员或直接进入面试人员名单。
符合条件的人员现场确认，时间另行通知。确认时应聘人带报名时提供的相应复印件证书的原件，确认后退回。逾期不办理确认手续的视为自动放弃；经审查不具备应聘条件的，取消其资格。
4、笔试
初级岗位人员笔试内容为岗位所需知识、公共基础知识和相关专业知识。笔试时间另行通知。
5、面试
面试的方式为试讲、专业知识答辩。主测应聘人的理论素养，思维能力，创新能力及与岗位相适应的专业知识，业务能力和工作技能等内容。按笔试成绩排名，以招聘人数1:3的比例确定进入面试人选，达不到规定招聘比例的按实有合格人数确定进入面试。面试人员确定后学院张榜公布并通知本人。
本简章中招聘的中级岗位，根据《关于2009年度省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》（鲁人办发〔2009〕62号）的有关规定,简化程序，采取直接面试的方式，面试方式为专项技能测试和试讲。
6、考核体检
笔试和面试成绩各占50%百分制合成总成绩，根据总成绩从高分到低分按1：1.2的比例确定考核体检人选，组织考核体检，并对其资格复查。体检应在省级医院进行，体检标准参照公务员体检通用标准执行，逾期不按时体检和未提供复查材料者，视同放弃资格。学院成立2名以上工作人员组成的考核工作小组，具体负责考核工作。考核采取查阅档案、核对身份、个别谈话、召开座谈会等多种形式进行。考核的主要内容包括应聘人员思想政治表现，道德品质，业务能力工作实绩及拟任岗位资格等方面的情况。考核工作小组实事求是、可观、公正地评价考核对象，并写出书面意见。考核体检不合格，造成的空缺，考核范围的人员中依次等额递补。无合适人选取消招聘计划。
7、公示
择优确定拟聘人员，在学院校园网公示7天。
8、签订聘用合同
公示无异议，学院提出聘用意见，报省人力资源社会保障厅备案，核准后按规定签订聘用合同，并执行试用期制度，试用期为3—6个月，试用期满合格人员，学院正式聘用；不合格人员，学院解除聘用合同。
四、联系方式
地址：山东省济南市历城区农干院路866号
山东省农业管理干部学院人事处
联系电话：0531-8811778385593756
联系人：刘加才许武强
邮箱：sdngyrsc09@163.com

山东省农业管理干部学院
二〇〇九年九月二日

附件：山东省农业管理干部学院2009年公开招聘岗位统计表
附件：山东省农业管理干部学院公开招聘人员报名登记表